坂井風太（Momentor代表）さん動画3部作（他はリハック） 早期退社の理由。➀いても無駄の見切り(キャリア安全性の欠如)、②言っても無駄の見切り(生存者バイアスの横行) 確かに。 www.youtube.com

追記：この動画無茶苦茶よかったので嫌われる勇気の動画とともに一番上に貼っておくことにしました。 成長マインドセットと硬直マインドセットの違い。ためになります。多分自分が成長マインドセットになったのはこの5年ぐらいでそれまでは硬直マインドセッ…

先ほどみて感動した坂井さんのビデオの前編をみています。これも納得。 「最近の若者は…」という人は"仮想的有能感"を得たいだけ。 仮想的有能感：他人を否定したり見下すことで優越感に浸り自分は優れていると仮想的に錯覚すること www.youtube.com